重庆市长寿区区人力资源和社会保障局

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[ 索引号 ] 009303761/2014-01132 [ 发文字号 ]
[ 主题分类 ] 劳动就业 [ 体裁分类 ] 财政预算、决算
[ 发布机构 ] 长寿区人力社保局 [ 有效性 ]
[ 成文日期 ] 2014-06-27 [ 发布日期 ] 2014-06-30

重庆市长寿区人力资源和社会保障局2014年部门预算情况说明

  一、单位基本情况
  (一)部门机构设置、单位性质
  根据长寿委办发〔2010〕62号文件,设立重庆市长寿区人力资源和社会保障局,为区政府组成部门。内设7个科室,下设区医疗保险管理中心、区社会保险局、区就业服务管理局、区劳动保障监察大队、区劳动人事争议仲裁院、区人才交流服务中心、区人力资源培训考评中心、区公共人事服务中心、区军转干部服务管理中心9个事业单位(其中,参公单位5个)。  
  (二)主要职责
  贯彻执行国家、上级部门人力资源和社会保障法律、法规、规章和方针政策;负责公务员综合管理,拟定人力资源市场发展规划,综合管理人力资源流动调配工作,拟定统筹城乡就业发展规划,承担促进就业工作,拟定城乡劳动者职业培训、高技能人才、农村实用人才培训计划,承担各类人才培训工作;统筹建立覆盖城乡的社会保障体系,承担社会保险经办业务,承担社会保险及其补充保险基金行政监督责任;贯彻执行机关事业单位人员工资收入分配制度,牵头推进事业单位人事制度改革;贯彻执行军队专业干部安置政策;综合管理全区政府奖励、表彰工作;贯彻农村劳务开发管理及农民工工作综合性政策和规划;贯彻执行人事、劳动争议调解仲裁制度和劳动关系政策,完善劳动关系协调机制,负责人才引进、人才交流、人才开发和人才管理服务等工作。
  二、部门预算情况说明
  (一)收入预算安排
  2014年收入预算安排2116.34万元,其中,公共财政拨款收入2116.34万元。
  (二)支出预算安排
  2014年支出预算安排2116.34万元,其中,一般公共服务支出581.76万元,教育支出10万元,社会保障和就业支出1347.04万元,医疗卫生支出91.63万元,住房保障支出85.91万元。
  三、“三公”经费预算说明
  (一)因公出国(境)费预算支出5万元。
  (二)公务接待费预算支出72.1万元。
  (三)公务用车购置及运行维护费预算支出52.3万元。
  1.无公务用车购置费用。
  2.公务用车运行维护费52.3万元:用于公务用车运行所需的燃料费、维修费、过路过桥费、保险费、停车费、洗车费等。
  重庆市长寿区人力社保局2014年公开表.pdf

重庆市长寿区人力资源和社会保障局
2014年6月27日

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