| [ 索引号 ] | 009303761/2016-02035 | [ 发文字号 ] | |
| [ 主题分类 ] | 财政 | [ 体裁分类 ] | 财政预算、决算 |
| [ 发布机构 ] | 长寿区人力社保局 | [ 有效性 ] | |
| [ 成文日期 ] | 2016-10-31 | [ 发布日期 ] | 2016-11-04 |
重庆市长寿区人力资源和社会保障局关于2015年部门经费决算公开说明
大中小一、单位基本情况
长寿区人力资源和社会保障局内设办公室、人力资源科、公务员管理科、社会保障科（区劳动鉴定委员会办公室）、事业单位管理科（区职称改革办公室）、机关事业单位工资和退休管理科、劳动关系法制科（区劳动人事争议仲裁委员会办公室、信访科）、基金财务科、内审科9个科室，下设社会保险局、医疗保险管理中心、就业和人才服务局、劳动保障监察大队、劳动人事争议仲裁院5个参公管理事业单位和军转干部服务中心、人力资源培训考评中心（含技能鉴定所）、公共人事服务中心3个全额拨款事业单位。主要职责是贯彻执行国家、上级部门人力资源和社会保障法律、法规、规章和方针政策；负责公务员综合管理，拟定人力资源市场发展规划，综合管理人力资源流动调配工作，拟定统筹城乡就业发展规划，承担促进就业工作，拟定城乡劳动者职业培训、高技能人才、农村实用人才培训计划，承担各类人才培训工作；统筹建立覆盖城乡的社会保障体系，承担社会保险经办业务，承担社会保险及其补充保险基金行政监督责任；贯彻执行机关事业单位人员工资收入分配制度，牵头推进事业单位人事制度改革；贯彻执行军队转业干部安置政策；综合管理全区政府奖励、表彰工作；贯彻农村劳务开发管理及农民工工作综合性政策和规划；贯彻执行人事、劳动争议调解仲裁制度和劳动关系政策，完善劳动关系协调机制，负责人才引进、人才交流、人才开发和人才管理服务等工作。
二、部门决算情况说明
长寿区人力资源和社会保障局2015年部门决算财政拨款收入4151.57万元，其他收入187.06万元，本年收入合计4338.63万元，上年结转353.15万元，全年收入合计4691.78万元；部门决算支出为3915.11万元，年末结转776.67万元。
三、“三公”经费情况说明
长寿区人力资源和社会保障局2015年“三公”经费支出为94.57万元，其中公务接待费为51.08万元，公务用车运行维护费为43.49万元。
附件：重庆市长寿区人力资源和社会保障局2015年部门决算表
重庆市长寿区人力资源和社会保障局
2016年10月31日
